Сегодня у нас: 108256 вакансий, 86494 резюме
  • Поиск работы
  • Поиск персонала
Расширенный поиск
Mirtruda.ruБухгалтерия\Финансы\АудитЗаместитель Деятельность по управлению персоналом/ организационная/ культурно – массовая деятельность: начальник отдела/ заместитель руководителя отдела/ HR-менеджер. Деятельность в сфере автомобильного бизнеса/ телекоммуникаций/ связи/ Интернета – менеджер, спе

РЕЗЮМЕ

Деятельность по управлению персоналом/ организационная/ культурно – массовая деятельность: начальник отдела/ заместитель руководителя отдела/ HR-менеджер. Деятельность в сфере автомобильного бизнеса/ телекоммуникаций/ связи/ Интернета – менеджер, спе

20 000 р.
обложкова инесса евгеньевна    (Томская обл, Томск)
Дата публикации: 08 февраля 09
Идентификатор резюме: 10047
Стартовый оклад: 20 000 р.
Пол: женский  Был 08.02.2009 
День рождения: 09 сен 1989
Образование: неполное высшее
Местожительство: г.Томск
Семейное положение: холост (не замужем)
Общий стаж работы: от 1 года до 3 лет


Пожелания к будущей работе


Отрасль: Бухгалтерия\Финансы\Аудит
Желаемый график работы: полный рабочий день
Возможность командировок: возможно
Возможность переезда: возможно

Последнее место работы


фев 08 -
ООО "ИнТел" (предоставление услуг - телефония (VoIP) и интернет (VPN)), г.Томск

начальник отдела продаж


25.02.2008 г. – по настоящее время ООО "ИнТел"
Начальник отдела продаж
1. Работа с имеющейся клиентской базой и ее расширение
2. Поиск клиентов.
3. Заключение договоров.
4. Ведение переговоров и встреч с первыми лицами компании.
5. Разработка и внедрение скидок.
6. Ведение финансовой отчетности., первичной бухгалтерской докуметации
7. Ведение дебиторской и кредиторской задолженности.
8. В подчинении операторский и менеджерский отдел.
9. Занималась подбором персонала, организовывала обучение, занималась расстановкой персонала.
10. Проводила аттестацию по результатам прохождения испытательного срока.
11. Проводила оценку компетенций: знаний, навыков, личных характеристик и мотивации менеджеров высшего и среднего звена компании.
12. Разработка внедрение планов по развитию сотрудников, использовала критерии результативности работы с персоналом (текучесть персонала, индекс стабильности персонала, удовлетворённость персонала, уровень профессионализма и др
13. Разработала стратегию и мотивацию работы менеджеров и операторов.
14. Ведение мониторинга заработных плат.
15. Анализ спроса услуг телефонии и Интернета.
16. Составление сравнительной таблицы с другими операторами - провайдерами (цены, скидки, предложение различных услуг)
17. Занималась разрешением трудовых споров и конфликтов. Консультировала вышестоящего руководства по вопросам управления персоналом.
18. Разработала должностные инструкции операторов, менеджеров.
19. Разработала рекламные акции по услугам компании.
20. Ведение архива.
20. Организовывала и проводила корпоративные мероприятия.
21. Формирование внутреннего кадрового резерва для выдвижения и замещения

Предыдущий опыт работы


окт 07 - фев 08
ООО Торговая Компания «ДоставЪка», ООО "Юнилевер Русь" (торговая оптовая компания), г.Томск

Координатор-оператор

ООО Торговая Компания «ДоставЪка», ООО "Юнилевер Русь"
Координатор-оператор
1. Ведение финансовой отчетности
2. Мониторинг цен
3. Оформление заказов у поставщиков на прямую
4. Ведение дебиторской и кредиторской задолженности
5. Разработка прайс-листов с продукцией
6. Разработка и внедрение скидок
7. Анализ рынка
8. Расчет заработной платы торговым агентам (на основании объема проданной продукции).
9. Набор заявок в программе 1С: Торговля и склад.
10. Ведение архива.
11. Организация корпоративных мероприятий.
май 07 - окт 07
ООО «Мобильная область» - дилеры ОАО «Вымпелком» (продажа продукции БиЛайн), г.Томск

Оператор, менеджер-администратор торгового зала.

1. Консультирование клиентов по продукции БиЛайн
2. Продажа сим-карт, телефонов, аксессуаров, заключение договоров.
3. Ведение первичной бухгалтерской документации.
4. В подчинении операторский отдел (4 чел.)
5. Проводила мониторинг цен.
6. Разработка графика работы смен.
7. Расчет заработной платы операторам.
8. Организация корпоративных мероприятий.
9. Формирование внутреннего кадрового резерва для выдвижения и замещения

Образование


июл 07
среднее специальное
Томский Сельскохозяйственный Техникум
экономико-юридический
г.Томск
бухгалтер
бакалавр

неполное высшее
Российский государственный университет инновационных технологий и предпринимательства
управление качеством
г.Томск
управляющий инженер

Знание языков


немецкий в совершенстве
английский со словарем

Курсы, тренинги



компьютерные курсы
ООО "Ритек"
г.Томск

изучени иностранных языков
Российский государственный университет инновационных технологий и предпринимательства
г.Томск

Дополнительные сведения


Работа с компьютером: уверенный пользователь
Родной язык: русский
Водительские права: нет
Дополнительные сведения: Профессиональный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel, Power Point); Internet (Internet Explore), Photoshop, Outlook, Консультант Плюс, 1С: Торговля и склад, бухгалтерия, Бизнес Пак 6.29., UTM, Billing, Total Commander, Advansed Postal Envelope 2, и других пользовательских программ.

интересы: Психология, менеджмент, политика, Интернет, спорт (плавание, езда на велосипеде, лыжах), автомобили, отдых на природе, туризм, экстремальный, активный отдых.

качества: Надёжность, ответственность, нацеленность на результат, умение вести переговоры, организаторские способности, оптимизм, самообразование.